上海华山医院赵重波专业代挂号一站式就诊
个人简介
赵重波,男,复旦大学附属华山医院神经内科教授、主任医师,博士生导师。2002年毕业于复旦大学上海医学院获临床医学博士学位,2004.6赴法国巴黎Salpêtrière医院参加神经肌病暑期学校培训并获结业证书,2006.4-2007.5赴美国亚利桑那州凤凰城Barrow神经病学研究所从事博士后研究工作。一直从事神经免疫疾病和肌病的临床工作,有丰富的临床经验。
社会任职
中华医学会 委员
中华医学会神经病学分会委员兼神经肌肉病学组委员上海医学会神经内科专业委员会委员兼神经肌病组委员上海市医师协会神经内科医师分会秘书兼委员
科研成果
发表论文数十篇。参与《现代内科学》、《实用内科学》、《神经病学》等著作的编写。主编《神经内科病例分析—入门与提高》。编著《神经科高手是如何炼成的》。
提升领导力的关键一方面要有正确的自我认知,另一方面就是坚持去实践,没有速成可言,没人那个人天生就具备领导力,有些人我们看起来是具有领导力的,但这些表象的背后可能是家庭环境的潜移默化,也有可能是个人不断实践和总结的成长。
在企业招聘选才的过程中,都离不开对领导力的考察,领导力属于综合能力,其中又需要众多的基本素质来拱卫。通俗意义上的领导力,指的是自己如何做到更好的管理别人,指引别人。小猫测试网认为,领导力的最重要基础就是责任心,责任感,勇于承担责任,敢于承担责任。
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性格测试,探索自我
想要提高领导力,第一步请务必对自己做一个性格测试,尤其是对于一个成年人来说,自己的价值观是什么,是否具备有领导的意愿等等,比如在mbti性格测试中的estj,九型人格测试中的8号人格,disc个性测试中的D型人格等,可以参考小猫测试网的职业测评。
想要提高领导力,那就要对自己有清晰的定位,首先是自己的能力是什么,自己擅长的方面是什么,自己能完成哪些任务,自己的肩上又有哪些责任。
小猫测试网认为,一个具有领导力的人,往往是对自己的方方面面都十分了解的人,能清晰的知道自己的长处和短处,也能清晰的知道自己能用哪些方面的能力帮助到别人,做好领导者。
要深刻的审视自己,确立自己的优势,找到自己擅长的地方,将这些方方面面发挥出来。
MBTI职业性格测试,24种人格力量测试,请参考小猫测试网,严肃严谨的心理测评。