就医入口-上海五官科医院王德辉代挂号
专业擅长
擅长多种鼻部、鼻眼相关和鼻颅相关疾病的药物及鼻内镜手术治疗。包括但不限于以下疾病:
1）鼻炎、鼻窦炎、鼻息肉、过敏性鼻炎、鼻部囊肿、鼻中隔弯曲，鼻内翻性乳头状瘤等良、恶性肿瘤；
2）慢性泪囊炎、外伤后失明、突眼、脑脊液鼻窦及颅底区肿瘤等。
3）鼻咽纤维血管瘤，嗅沟脑膜瘤、垂体瘤、鼻咽癌等多种鼻及鼻颅底区良恶性肿瘤的治疗。
4）以及其他的一些鼻眼和鼻颅相关的疾病
个人简介
王德辉，男，现任复旦大学眼耳鼻喉科医院副院长，临床医学教授，博士生导师；长期从事鼻科学的基础和临床研究工作。主攻鼻科基础和鼻内镜颅底外科。
社会任职
中华医学会 副主任委员
中华医学会耳鼻咽喉科分会副主任委员中华医学会上海市耳鼻咽喉头颈外科分会前任主委全国鼻科学组组长中国医师协会耳鼻咽喉头颈外科分会常务理事中国医师协会耳鼻咽喉头颈外科分会，全国颅底外科学组组长中国医师协会内镜医师分会副会长
提升领导力的关键一方面要有正确的自我认知，另一方面就是坚持去实践，没有速成可言，没人那个人天生就具备领导力，有些人我们看起来是具有领导力的，但这些表象的背后可能是家庭环境的潜移默化，也有可能是个人不断实践和总结的成长。
在企业招聘选才的过程中，都离不开对领导力的考察，领导力属于综合能力，其中又需要众多的基本素质来拱卫。通俗意义上的领导力，指的是自己如何做到更好的管理别人，指引别人。小猫测试网认为，领导力的最重要基础就是责任心，责任感，勇于承担责任，敢于承担责任。
在线人才测评系统，职业和性格人格测试，请参考小猫测试网，严肃严谨的心理测评。
性格测试，探索自我
想要提高领导力，第一步请务必对自己做一个性格测试，尤其是对于一个成年人来说，自己的价值观是什么，是否具备有领导的意愿等等，比如在mbti性格测试中的estj，九型人格测试中的8号人格，disc个性测试中的D型人格等，可以参考小猫测试网的职业测评。
想要提高领导力，那就要对自己有清晰的定位，首先是自己的能力是什么，自己擅长的方面是什么，自己能完成哪些任务，自己的肩上又有哪些责任。
小猫测试网认为，一个具有领导力的人，往往是对自己的方方面面都十分了解的人，能清晰的知道自己的长处和短处，也能清晰的知道自己能用哪些方面的能力帮助到别人，做好领导者。
要深刻的审视自己，确立自己的优势，找到自己擅长的地方，将这些方方面面发挥出来。
MBTI职业性格测试，24种人格力量测试，请参考小猫测试网，严肃严谨的心理测评。
综合应用，灵活变通
具备突出领导力的人，一般情况下，不可能是木讷，不懂得变通之人。因为不懂得变通的人，既不懂得改变做事的方式和方法，也不知道如何去汲取对自己有用的信息，在处事方面，也往往只会认定一个结果，不懂得变通。
也因此，要想提升领导力，可从提升灵活性下手，于自己而言，提升灵活性是让自己的思维变得越来越活跃，让自己的情商渐渐的变高，于变革方面来说，灵活讲究的是一种不断的创新，只有不断创新的人，才能更好的引领别人。
小猫测试网认为，具有突出领导力的人，一般都是懂得灵活变通的人，也只有不断的提升自身的灵活变通性，才能更好的提升自己的领导能力。